Que vous soyez à la recherche d’un employé permanent ou temporaire, CFET S.A. vous aidera à trouver le personnel qualifié qui contribuera à la croissance de votre entreprise.
La gestion des ressources humaines est un des enjeux stratégiques de la pérennité et de la réussite de toute entreprise. Avec ses services en gestion des ressources humaines, le CFET vous aide à améliorer votre performance, en vous guidant vers une optimisation de votre programme RH, à travers les services suivants:
CFET S.A. vous offre des solutions sur mesure pour tous vos besoins en recrutement. Nous travaillons avec vous pour simplifier les tâches complexes de gestion de capital humain et sommes en mesure d’assurer tout le processus de recrutement, de la rédaction des profils de poste à la soumission des candidats les plus qualifiés. Notre département de Recrutement met à votre disposition son expertise et ses compétences pour répondre à vos besoins spécifiques tels que la publication d’offre d’emploi, le dépistage et vérification de CV, l’administration de test psychométrique, la vérification de référence et la présélection de candidats. En outre, CFET S.A, propose à ses clients un ensemble de services complémentaires mais stratégiques, tels que l’élaboration de description de poste, le background check et la négociation de salaire.
Le service de placement temporaire du CFET, peut mettre un personnel temporaire à votre disposition en cas de besoin. Le personnel temporaire est placé dans votre entreprise en fonction de vos propres critères de performance sans pour autant augmenter votre masse salariale.
L’externalisation des Ressources Humaines est un nouveau concept en plein essor, qui définit la décision d’une entreprise de sous-traiter certaines opérations de gestion des ressources humaines, à une tierce entreprise. Les services d’Outsourcing vous libèrent d’une série de tâches administratives afin de vous permettre de vous pencher sur le développement de politiques, vos plans stratégiques, pour augmenter vos ventes qui sont cruciales pour la performance globale de votre organisation.
CFET S.A propose à ses clients deux types de services d’outsourcing des ressources humaines : l'externalisation des services administratifs et l’employeur (ASO) et Co-emploi (PEO).
L’externalisation des services administratifs ou ASO, vous permet de sous-contracter toutes vos activités liées à l'administration des ressources humaines à CFET S.A. tout en conservant les risques et responsabilités y afférant. Les services administratifs les plus couramment externalisés sont le traitement de la paie, l'administration de la paie, le recrutement, la gestion des présences, l'évaluation de performance.
Le service de Co-Employeur (PEO), vous permet d’externaliser toutes vos tâches de gestion de personnel, de recrutement, de passation de marchés, de gestion des avantages, d'évaluation de performance, de formation et de perfectionnement.